Bien plus qu'un métier
Entreprise reconnue pour permettre à chacun des collaborateurs une autonomie et une flexibilité dans ses missions, nous accordons une importance particulière au bien-être de chacun de nos collaborateurs.
Notre fonctionnement
Notre service RH est à votre écoute.
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Notre expertise
Découvrez l’ensemble de nos agréments, certifications, logiciels et partenaires qui attestent de notre qualité de service.
FAQ
Comment postuler pour travailler dans votre groupe ?
Il est très simple de postuler chez nous. Si vous avez connaissance d’un poste en cours de recrutement il vous suffit d’envoyer directement votre CV suite à l’offre ainsi que vos coordonnées.
En cas de candidature spontanée, nous vous invitons à vous rendre sur la page nos offres à pourvoir et de remplir directement le formulaire en incluant votre CV.
Vous pouvez aussi directement nous envoyer un mail à recrutement@gelin.fr
Quels sont les postes à pourvoir ?
Nous avons toujours des besoins de recrutement pour continuer notre développement.
Vous partagez nos valeurs et vous avez des compétences métier qui correspondent à notre entreprise :
Nous vous invitons à consulter l’ensemble de nos offres sur la page « toutes nos offres » pour voir ou bien nous envoyer une candidature spontanée directement à recrutement@gelin.fr
J'ai peu d'expérience, est-ce que vous formez en interne ?
Oui ! Quel que soit votre métier ou votre envie de reconversion, nous pouvons vous accompagner selon les postes soit à des formations en interne soit à la mise en place d’une alternance.
Nous réalisons d’ailleurs des contrats alternance pour des conducteurs routiers. N’hésitez pas à contacter Floriane pour avoir plus de renseignements sur les dispositifs possibles.
Est-ce qu'il est possible d'évoluer en interne ?
Naturellement, si vous souhaitez évoluer en interne ou bien changé de service, il est tout à fait possible selon les besoins et vos aspirations d’envisager des évolutions en interne.
Nombreux de nos collaborateurs ont d’ores et déjà pu bénéficier de ses évolutions au sein de nos services, que cela soit de la montée en compétences ou bien un changement de service.
"Continuer à innover chaque jour et maintenir notre qualité de service pour
vos marchandises ."
Julien GELIN
Président des Transports GELIN
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Vous recherchez une opportunité de carrière dans une ambiance familiale dans le domaine du transport et de la logistique? Découvrez comment vous pouvez faire partie de notre équipe chez GELIN.
Un processus de recrutement transparent
Chez GELIN, nous valorisons la transparence dès le début du processus de recrutement. Après avoir postulé, vous recevrez rapidement un retour de notre équipe, que ce soit par téléphone ou par mail, pour vous informer de la suite du processus. Nous attachons une grande importance à chaque candidature et nous vous remercions pour l’intérêt que vous portez à notre entreprise.
Une intégration personnalisée
Lorsque vous rejoignez notre équipe, nous nous assurons que votre intégration se déroule de manière fluide et personnalisée. Vous aurez l’occasion de rencontrer notre équipe des ressources humaines pour discuter de vos attentes et de nos besoins. De plus, à votre arrivée, vous bénéficierez d’une visite de nos locaux et d’une présentation de vos référents directs et de vos collègues. Selon le poste, des formations internes peuvent être proposées pour vous aider à réussir dans votre nouveau poste.
Rejoignez une équipe dynamique et engagée chez GELIN, où les opportunités de croissance professionnelle sont encouragées. Nous sommes impatients de vous accueillir et de vous accompagner dans votre parcours professionnel. Contactez-nous dès aujourd’hui pour découvrir les postes disponibles et les avantages de travailler chez GELIN.
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Chargée de recrutement
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